커뮤니티 가이드라인
파운더야(Founderya)는 솔직하고 건설적인 피드백을 통해 한국의 스타트업 생태계를 개선하는 것을 목표로 합니다. 이 가이드라인은 우리 플랫폼에서의 리뷰 작성 및 상호작용에 대한 규칙을 설명합니다.
정직과 투명성
- •모든 리뷰는 실제 경험에 기반해야 합니다. 직접 미팅하거나 함께 일한 경험이 있는 창업자에 대해서만 리뷰를 작성해주세요.
- •리뷰는 솔직해야 하지만, 개인적인 감정보다는 객관적인 관찰과 경험에 초점을 맞춰주세요.
- •이해 충돌이 있는 경우(예: 경쟁 관계, 개인적 관계 등)에는 리뷰를 작성하지 말아주세요.
건설적인 피드백
- •단순한 비판보다는 건설적인 피드백을 제공해주세요. 약점만 지적하기보다는 개선점과 강점도 함께 언급해주세요.
- •리뷰는 창업자나 미래 팀원, 투자자에게 유용한 정보를 제공하는 것을 목표로 해야 합니다.
- •구체적인 사례와 상황을 포함하면 리뷰의 신뢰성이 높아집니다.
존중과 예의
- •모욕적인 언어, 혐오 발언, 인신공격은 금지됩니다.
- •개인적인 특성(성별, 나이, 출신 등)에 기반한 비판은 삼가해주세요.
- •다른 사람의 관점을 존중하고, 다양한 의견을 수용하는 태도를 유지해주세요.
기밀 정보 보호
- •NDA(비밀유지계약) 하에 공유된 정보는 절대 공개하지 마세요.
- •비공개 재무 정보, 인수합병 계획, 출시 전 제품 세부 정보 등의 민감한 비즈니스 정보는 공유하지 마세요.
- •팀원이나 투자자의 개인 정보를 동의 없이 공개하는 것은 금지됩니다.
허위 정보 및 조작
- •허위 정보나 사실과 다른 내용을 포함한 리뷰는 즉시 삭제될 수 있습니다.
- •자신의 비즈니스를 홍보하거나 경쟁자를 깎아내리기 위한 목적의 리뷰는 금지됩니다.
- •여러 계정을 사용하여 동일한 창업자에 대해 중복 리뷰를 작성하는 행위는 금지됩니다.
가이드라인 위반 조치
- •가이드라인을 위반하는 리뷰는 경고 없이 삭제될 수 있습니다.
- •반복적인 위반은 계정 이용 제한이나 영구 차단으로 이어질 수 있습니다.
- •특히 심각한 위반(법적 문제가 발생할 수 있는 내용 포함)은 법적 조치로 이어질 수 있습니다.
이 가이드라인은 우리 커뮤니티를 위한 기본 규칙입니다. 모든 사용자가 이를 준수하여 건강하고 유익한 플랫폼을 함께 만들어 나가길 바랍니다. 질문이나 제안이 있으시면 문의하기 페이지를 통해 연락해주세요.